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销售部经理

更新时间:2013/4/24 2:29:07 信息编号:44298 管理信息
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  • 区  域:

    德宏

  • 类  型:

    总经理/部门经理/业务经理

  • 招聘职位:

    销售经理/主管

  • 招聘人数:

    1人

  • 工作年限:

    3-5年

  • 要求:

    高中

  • 工作区域:

    德宏

  • 转正工资:

    面议 ,试用期薪资80% ,两个月内转正

  • 其他电话:

    信息附带

  • 电子邮件:

    信息附带

[联系我时,请一定说明是从大豆网看到的,提示:如果要您交纳“服装费”等任何费用,请提高警惕!]

岗位职责: 1、负责市场调研和需求分析; 2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 3、确定销售部门目标体系和销售配额; 4、制定销售计划和销售预算; 5、负责销售渠道和客户的管理; 6、组建销售队伍,培训销售人员; 7、评估销售业绩,建设销售团队。任职资格: 1、专科及以上,市场营销等相关专业; 2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 3、具有丰富的和客户关系,业绩优秀; 4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力; 5、有较强的事业心,具备一定的 能力。工作时间: 需要出差   需要管理团队   提成方案: 按照销售额的增涨提成随之增涨(阶梯提成) 例如:按照具体完成金额提    完成8000及以下 ,按照4% 即为:8000*0.04=320元    完成8001>15000 ,按照6% 即为:9000*0.06=540元    完成15001>30000,按照10% 即为:18000*0.1=1800元    完成30001>50000,按照15% 即为:48000*0.15=7200元    完成50001>70000,按照20% 即为:68000*0.20=13600元 考核内容: 业绩考核 1.能否正确理解工作内容,制定适当的工作计划; 2.是否能够及时与同事及合作者沟通,使工作顺利进行; 3.规定期间内的任务完成量是否达到标准或计划内要求,工作的速度或时效的把握情况如何。 能力考核 1.是否了解本职工作的要求、方法、系统、设备; 2.是否对自己的业务有独到的见解并有创新能力; 3.是否能积极主动地努力工作,不断改进工作方法。 态度考核 1.对分工内的工作主动计划、落实和改进。是否能及时、独立完成工作任务; 2.在职权范围内,是否能进行自我管理,能自主、自立、自信地处理业务; 3.是否能遵守有关规定、条例、标准或上级的指示,忠于职守,表里如一,有序地工作。 晋升通道: 销售代表销售主管销售经理销售总监
陇川县鑫盛酒业有限公司于2007年7月建成投产。注册资金:壹百万元。法人代表:李增强。公司是以经营、酿造传统的小锅酒(米酒)为主的民族企业。现主要产品为“景颇缘”和“景颇迎宾酒”白酒。公司拥有“景颇缘”和“傣皇”两个注册商标。 2010年2月27日公司生产的“景颇缘”白酒被中国国际目瑙纵歌节组委会确定为“指定产品”。目前,公司的产品已被广大消费者所接受,市场逐步开拓,目前已在瑞丽、芒市、保山、大理、昆明、河南、湖南销售。市场反应很好。为宣传陇川“目瑙纵歌之乡”起到了一定的社会效益,对景颇族同胞脱贫致富起到了很好的带头作用,为陇川的经济建设也做了力所能及的贡献。公司2012年现在在陇川县章凤镇拉影开发区(原厂基础上)扩建年产1000吨 “景颇缘”系列白酒生产线建设项目,项目总投资1300万元。建占地面积20亩,建筑面积 10000平方米。 建设完成投入生产后可以达到年生产白酒1000吨。原料仓库5000平方米。项目建成后,可实现销售收入1100万元,利润120万元,税金300万元,增加当地农民收入 600 万元,解决当地劳动就业人员20人。同时可以继续保留和传承景颇族古老的酿酒工艺和配方,对保护景颇族传统文化内涵起到了一定的作用。[查看全部][收起]

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